“ Un equipo no es un grupo de personas que trabajan juntas, sino un grupo de personas que confían unas en otras ”
- Jon R. Katzenbach y Douglas K. Smith
Cuando la Organización Despierta
Hubo un momento, hace no tanto tiempo, en que una empresa creyó que lo tenía todo: buenos resultados, grandes contratos, una marca reconocida. Desde fuera, parecía impecable. Desde dentro, sin embargo, algo no terminaba de encajar. El ambiente estaba cargado de tensión silenciosa, las personas cumplían… pero ya no soñaban. Trabajaban, pero no se sentían parte de nada. Y un día, casi sin darse cuenta, esa organización empezó a perder lo más valioso que tenía: a su gente.
Quizá esta historia te resulte familiar. Tal vez la hayas vivido desde dentro, como líder, como colaborador o como alguien que simplemente sentía que podía dar más… pero no encontraba el lugar para hacerlo. Porque las organizaciones, igual que las personas, también pasan por etapas. Algunas sobreviven, otras crecen, y unas pocas… llegan a florecer de verdad.
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