“ El compromiso es lo que transforma una promesa en realidad ”
- Abraham Lincoln
Cuando un Equipo se Compromete de Verdad
Recuerdo una vez en la que un equipo técnicamente brillante se vino abajo sin una razón aparente. Personas con talento, experiencia, recursos… y, sin embargo, algo no encajaba. Las reuniones eran tensas, cada uno trabajaba “a lo suyo”, los errores se escondían y los logros se celebraban de forma individual. Nadie lo decía en voz alta, pero el compromiso del equipo estaba roto. Y cuando eso ocurre, da igual cuánto sepas o cuánto te esfuerces: el proyecto empieza a resquebrajarse por dentro.
Quizá tú también lo hayas vivido. Puede que estés ahora mismo en un equipo donde hay silencios incómodos, donde cuesta pedir ayuda, donde cada cual protege su parcela. O quizá, al contrario, formes parte de un equipo donde las personas se apoyan, se hablan con honestidad, se cuidan en los momentos difíciles y celebran juntas las pequeñas victorias. La diferencia entre ambos escenarios tiene un nombre: compromiso de equipo.
Accede al artículo completo
Este artículo solo está disponible en su totalidad dentro de Caja de Herramientas.
Obtén más información y únete ahora
¿Ya eres miembro del Club? Inicia sesión para terminar este artículo.
